7566 SAYILI KANUNLA 5510 SAYILI KANUNDA YAPILAN DÜZENLEMELER:                                                                     

            I- GİRİŞ:

            7566 Sayılı Vergi Kanunları ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun, 19 Aralık 2015 tarihli Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. 5510 sayılı Kanunda yapılan bu düzenlemeler 01.01.2026 tarihinden itibaren uygulanacaktır.

            Başta 5510 sayılı Kanun olmak üzere, birçok kanunlarda önemli değişiklikler ve yeni düzenlemeler yapılmıştır. Sigorta primlerinin artırılması, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası işveren hissesi için uygulanan 4 puanlık sigorta primi teşviki imalat sektörü hariç 2 puan olarak uygulanacağı ve diğer sigorta primlerinde yapılan artışlar ve yeni düzenlemeler açıklamaya çalışılacaktır.

              Buna göre;

       I-  5 PUANLIK SİGORTA PRİM TEŞVİKİ:

           1-7566 sayılı Kanunu 23. maddesine göre, 5510 sayılı Kanunun 4. Maddesini (a) bendi kapsamındaki sigortalıları çalıştıran imalat sektöründe faaliyet gösteren işverenlerin, SGK’ya ödeyecekleri malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası işveren hissesinde 5 puanlık sigorta prim indirimi eskiden olduğu gibi, 31.12.2026 tarihine kadar uygulanacaktır. Cumhurbaşkanı, bu süreyi 31.12.2027tarihine kadar uzatmaya yetkilidir.

           2- İmalat sektörünün dışındaki diğer işyerlerin halen uygulanmakta olan % 4 puanlık sigorta prim teşviki, 01.01.2026 tarihinden itibaren % 2 olarak uygulanacaktır.

          II- 7566 SAYILI KANUNLA 5510 SAYILI KANUN’LA YAYILAN DÜZENLEME  
               İLE SİGORTA PRİM ORANLARI ARTIRILMIŞTIR.

           1-    5510 sayılı Kanunun 81. maddesindeki malullük yaşlılık ve ölüm sigortaları prim

oranı %20’den %21’e, % 11 olan işveren hissesi prim oranı % 12’ye çıkarılmıştır.

             2- 7566 sayılı Kanunun 21. maddesiyle 5510 sayılı Kanununda yapılan düzenlemeyle, sigortalıların borçlanmaları ile ilgili 41. maddesine göre 4. maddenin (a) bendine göre çalışanlar hariç, doğum borçlanması % 32 olarak devam ederken, kısmi süreli borçlanma oranı % 39’a bunlar haricindeki tüm borçlanmalar % 45 oranına çıkarılmıştır. Yanı, askerlik borçlanması, Bağ-Kurluların borçlarını ihya etmeleri için ödeyecekleri prim oranı % 45 olarak uygulanacaktır. Borçlanılacak sürelere ilişkin genel sağlık sigortası primlerinin ödenmiş olması halinde, borçlanma % 20 oranı üzerinden hesaplanacaktır.    

             3- İsteğe bağlı prim oranı  5510 sayılı Kanunun 82. maddesine göre belirlenen prime esas kazancın alt ve üst sınırı arasında kalmak kaydıyla sigortalı tarafından belirlenen günlük kazancın sigorta prim oranı halen %32’dir. 01.01.2026 tarihinden itibaren isteğe bağlı prim oranı % 33 olarak uygulanacaktır. % 20 olan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları prim oranı, % 21 olarak uygulanacaktır.    

             4- 5510 sayılı Kanunun Ek 5. maddesinde düzenlenen tarım veya orman işlerinde hizmet akdiyle süreksiz olarak çalışanların sigortalılar, kanunun 82, maddesine göre belirlenen prime esas kazancın alt ve üst sınırı arasında olmak kaydıyla sigortalı tarafından belirlenen günlük kazancın sigorta prim oranı % 34,5’dan, % 35,5’e, %20 olan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları prim oranı %21 olarak uygulanacaktır. 

           5- Kanunun Ek 6. maddesi kapsamında işyerinde kısmi süreli çalışan sigortalılar isterlerse, eksik günlerini borçlanarak 30 güne tamamlayabilirler. Bunun için halen %32,5 olan prim oranı, 01.01.2026 tarihinden itibaren % 33,5 olarak uygulanacaktır.

        6- Kanunu Ek 9. maddesinin ikinci fıkrasına göre ev hizmetlerinde bir veya birden fazla gerçek kişi tarafından çalıştırılan ve çalıştıkları işyerinde ayda 10 günden az çalışan sigortalılar, Kanunun 82. maddesine göre belirlenen prime esas kazancın alt ve üst sınırı arasında olmak kaydıyla sigortalı tarafından belirlenen günlük kazancın sigorta prim oranı %32,5’dan, % 33,5’e, % 20 olan malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları prim oranı % 21’e çıkarılmıştır.

             7- 7566 sayılı Kanun ile 5510 sayılı Kanunu 82. maddesinde düzenlenen ve sigorta primleri ile ödeneklerin hesabına esas tutulan aylık asgari ücretin 7,5 katı olarak uygulanan prime esas kazancın üst sınırı, yapılan düzenleme ile 01.01.2026 tarihinden itibaren aylık asgari ücretin 9 katına çıkarılmıştır. Böylece prime esas kazancın üst sınırı, 297.270,00 TL olarak uygulanacaktır.

             Sonuç Olarak:

           7566 Sayılı Vergi Kanunları ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun ile 5510 sayılı Kanunda yapılan  çok önemli değişiklik yapılarak, 01.01.2026 tarihinden itibaren uygulanmak üzere, (4) SSK kapsamında çalışanlar, askerlik borçlanmasını yapacak olanlar, kısmi süreli çalışanların eksik gönlerini 30 güne tamamlamak isteyen, Bağ-Kurluların prim borçlarını ihya etmek isteyenler ve herhangi bir işte çalışmayıp sağlık hizmetlerinden yararlanmaları için Genel Sağlık Sigortası primini ödeyecek olanlar, olukça zor durumda kalacaklarını üzülerek belirtmek isterim.

                                                                                                             Ahmet Ağar

                                                                                                   Sosyal Güvenlik Müşaviri

Büklüm Sok. No: 9/4 Kavaklıdere- ANKARA

Tel: 0312- 4199369-4199374   Fax : 0312- 4199371

e-posta: agarahmet@turmob.org.tr